Otsime oma meeskonda koostöösuhete juhti

Sihtasutus Liikumisharrastuse kompetentsikeskus otsib oma meeskonda koostöösuhete juhti.

Koostöösuhete juhi tööülesanneteks on: 

  • Liikumisharrastuse kompetentsikeskuse koostöövõrgustiku ülesehitamine ja arendamine.
  • Koostööpartnerite tegevuste kaardistamine ja hindamine ning sünergia loomine.
  • Koostöövõrgustiku ühistegevuste ja -ürituste eestvedamine (sh koolitussüsteemi arendamine ja juhtimine).
  • Koostöövaldkonna kontseptsiooni loomine ja elluviimine.
  • Kohalike omavalitsuste jt partnerite toetamine ja nõustamine.
  • Sihtasutuse arengukava ja –strateegiate koostamise protsessis osalemine ja koostöövaldkonna arengut puudutavat tegevuste koordineerimine.
  • Sihtasutuse esindamine ja valdkonna töörühmades osalemine.

Oled sobiv kandidaat, kui:  

  • Sul on kõrgharidus ning teadmised, oskused ja soov suunata liikumisharrastuse arengut.
  • Sul on head administreerimis- ja läbirääkimisoskused.
  • Suudad töötada iseseisvalt, aga oled ka hea meeskonnamängija ja kaasaja.

Kasuks tuleb:  

  • Varasem töökogemus avalikus sektoris, liikumise- ja/või tervisevaldkonnas

Pakume: 

  • Inspireerivat meeskonda ja mõnusat töökeskkonda Tallinna kesklinnas.
  • Loomingulisust ja paindlikkust oma tööülesannete kujundamisel.
  • Võimalust kaasa aidata liikumisharrastuse edendamisele Eestis.

Kandideerimiseks palume esitada:

  • CV ja motivatsioonikiri.
  • Kuni kaheleheküljeline nägemus sellest, kuidas ehitada liikumisharrastuses sildu kohalikul ja riiklikul tasandil?

Vajalikud materjalid palume esitada aadressile info@liigume.ee hiljemalt 23. augustil.  

Küsimuste korral võtta ühendust SA Liikumisharrastuse kompetentsikeskuse juhi Alo Lõokesega, alo@liigume.ee või 525 3801.

Paneme koos eestimaalased liikuma!

Sihtasutus Liikumisharrastuse kompetentsikeskus on loodud liikumisharrastuse valdkonna üleriigiliseks arendamiseks ja koordineerimiseks lähtudes strateegia Sport 2030 eesmärkidest. Koordineerimine hõlmab teaduspõhiste arendus- ja sekkumisprogrammide algatamist ja toetamist, parimate maailma praktikate kogumist ja tutvustamist, valdkonnas tegelevate organisatsioonide hindamist, valdkonnale suunatud koolitussüsteemi arendamist ja juhtimist ning nende tegevuseks rahaliste vahendite sihipärast eraldamist.